“精耕細作”育好年輕干部之“苗”

今年是新中國植樹節設立45周年，也是習近平總書記到中央工作后，連續17年參加首都義務植樹活動。如今的中華大地荒山披錦繡，沙漠變綠洲，植樹造林成就舉世矚目。

十年樹木，百年樹人。習近平總書記曾說：“年輕干部培養，不能搞大水漫灌，更不能任其自然生長，要精耕細作，加強田間管理，及時施肥澆水、修枝剪葉、驅蟲防病。”年輕干部猶如未經風雨的“幼苗”，要使其成長為推動黨和國家事業發展的“參天大樹”，需抓實“選苗”“施肥”“修枝”的全過程管理，“精耕細作”護航年輕干部“壯苗出穗”。

慧眼識苗。“本根不搖，則枝葉茂榮”，“苗”好不好很大程度上決定了“樹”壯不壯，選好“苗”是培養年輕干部的第一步。“種樹者必培其根，種德者必養其心”，我們黨始終堅持“德才兼備、以德為先”的選人用人要求，“選苗”時，同樣要把“德”作為年輕干部的首要考察標準，嚴把“政治關”、嚴防“兩面人”，確保年輕干部隊伍“根正苗紅”。正如國槐喜愛堿性土質，而胡楊偏愛沙質土壤，苗木種類不同適宜生存的環境也不一樣。要尊重人才的多樣性，以事擇人、人崗相適，避免“一刀切”分配，探索“多崗位”試練，讓年輕干部的性格特征、專業特長和工作崗位要求相匹配，實現人盡其才、才盡其用、事盡其功，將年輕干部的聰明才智、蓬勃朝氣充分展現出來。

科學施肥。“底肥不足苗不長，追肥不足苗不旺”。年輕干部初入職場，難免會有“眼高手低”“避重就輕”等問題，給年輕干部補足“正營養”成為健康成長的關鍵。施好“信仰肥”，突出理想信念教育，引導廣大年輕干部樹立共產主義遠大理想，堅定中國特色社會主義共同理想，黨性上“至純至真”、政治上“堅如磐石”、行動上“鏗鏘有力”，始終做黨和人民的忠誠衛士。施好“經驗肥”，注重發揮老干部、老黨員“傳幫帶”作用，以“面對面講、手把手教”的方式帶領年輕干部們學在一起、干在一起，按照“缺什么，補什么”的原則，靶向發力、精準滴灌。施好“實踐肥”，積極選派年輕干部到基層一線“墩苗鍛煉”，多當幾回“熱鍋上螞蟻”，多接幾個“燙手的山芋”，在一次次“跌爬滾打”中磨練自己，“踩實”年輕干部成長之路。

精心修枝。“樹不打杈要歪，人不教育要栽”。樹苗在汲取充足的營養后便開始快速生長，雜枝雜草也在“偷偷繁殖”。樹如此，人亦然。工作時間一長，部分年輕干部會產生“歇腳”“躺平”的“雜念”，這就需要及時“修枝剪葉”。一剪“投機取巧”的“小聰明”，“基礎不牢，地動山搖”，求學做事來不得半點虛假，年輕干部只有肯下苦功夫，一步一個腳印穩扎穩打，才能練好內功、干好工作。二剪“松動螺絲”的“歪心思”，年輕干部在成長過程中，時常會遇到形形色色的誘惑，一時的思想偏差可能導致人生軌道偏移。要常態化開展警示教育、紀律教育，做好“政治體檢”、強化“規矩意識”、筑牢“廉潔防線”，幫助年輕干部保持“向上生長、向下扎根”的定力，早日成長為堪當時代重任的棟梁之才。（崔偉平）